Aktuell

Ab 2026 soll der Mindestlohn auf 13,90 Euro steigen – ein Jahr später auf 14,60 Euro. Auch die Geringfügigkeitsgrenze wird angepasst. Erfahren Sie, welche Auswirkungen das für Arbeitgeber und Beschäftigte hat. <<<für mehr Infos hier klicken>>>    

Nach den erfolgreichen Durchführungen in den vergangenen drei Jahren werden die Praktikumswochen Baden-Württemberg auch im Herbst 2025 fortgeführt. Unter dem Motto „5 Tage, 5 Berufe, 5 Unternehmen“ schnuppern Schülerinnen und Schüler jeden Tag in ein anderes Unternehmen hinein. Dabei können Unternehmen festlegen, an welchen Tagen

Das für Migration zuständige Ministerium in Baden-Württemberg hat auf unsere Anregung ein Merkblatt veröffentlicht, das dazu dienen soll, Rechtsunsicherheiten von Betrieben bei der Verlängerung von Aufenthaltstiteln ausländischer Arbeitnehmer auszuräumen und den Betrieben die Angst vor der Gefahr der illegalen Beschäftigung zu nehmen. Anbei erhalten Sie

Das Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) informiert mit beiliegendem Schreiben zur geänderten Gefahrstoffverordnung, die am 5. Dezember 2024 in Kraft getreten ist. Ziel der Neuerungen ist es, Beschäftigte besser vor krebserzeugenden Gefahrstoffen wie Asbest zu schützen. Neu ist unter anderem: • Ein risikobasiertes Maßnahmenkonzept

Angehende Meister, Fachwirte oder Techniker können ihren Antrag auf Aufstiegs-Bafög (umgangssprachlich: Meister-Bafög) inzwischen bundesweit auch online stellen. Bund und Länder haben dafür eine Webseite eingerichtet. Sie bietet auch eine Übersicht zu wichtigen Fragen und Antworten zur Antragsstellung. Für weitere Informationen hier klicken   Quelle: Newsletter

Kurzfristige Beschäftigung oder Minijob? Ferienjobs sind oft sozialversicherungsfrei, aber es gibt Regeln, die Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber beachten müssen. Wir geben Ihnen einen Überblick zu Sozialversicherung, Meldungen und Abgaben. Für mehr Infos hier klicken   Quelle: IKK classic Newsletter 30.07.2025